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新着情報
事務所だより「人事労務通信1月号」のお知らせ
人事労務通信今月号の主な内容は、次のとおりです。
1.高齢者の就労意欲を変えられるか
在職老齢年金の見直しを検討
2.《特集》同一労働同一賃金、パワハラ対策、受動喫煙防止策など
令和2年に施行される法改正のポイント
3. トピックス
・女性300名に聞く「仕事でのチャレンジ」意識調査
・過労死防止白書 長時間労働は大幅減、年休取得率は5割超へ
4. お知らせ
64歳以上の雇用保険料免除が廃止されます
5. すっきりわかる。健康保険
入社して半年程度でも傷病手当金は受給できる?
6. 人事労務の法律ミニ教室
LINE(ライン)で退職願は有効?
7. 事例に学ぼう!働き方改革
「柔軟な働き方」実現で生産性UP
8. 労務ひとこと
就職後3年以内に辞める若者の割合
詳しくはこちらをご覧ください
1.高齢者の就労意欲を変えられるか
在職老齢年金の見直しを検討
2.《特集》同一労働同一賃金、パワハラ対策、受動喫煙防止策など
令和2年に施行される法改正のポイント
3. トピックス
・女性300名に聞く「仕事でのチャレンジ」意識調査
・過労死防止白書 長時間労働は大幅減、年休取得率は5割超へ
4. お知らせ
64歳以上の雇用保険料免除が廃止されます
5. すっきりわかる。健康保険
入社して半年程度でも傷病手当金は受給できる?
6. 人事労務の法律ミニ教室
LINE(ライン)で退職願は有効?
7. 事例に学ぼう!働き方改革
「柔軟な働き方」実現で生産性UP
8. 労務ひとこと
就職後3年以内に辞める若者の割合
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スタッフ | 2020/01/06