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新着情報
事務所だより「人事労務通信5月号」のお知らせ
人事労務通信今月号の主な内容は、次のとおりです。
1.改正法案を国会に提出
女性の活躍推進とパワハラ防止措置
2.《特集》準備は何から?
「労働保険の年度更新」
3. トピックス
・日本商工会議所の調査結果:働き方改革の準備状況は
・外国人労働者にも安全衛生教育を
・「しょくばらぼ」で職場情報を公開
・2019年の中途採用計画は?
4. 働き方改革で、こう変わります!
管理職含めすべての人の労働時間を把握する義務
5.すっきりわかる。雇用保険
育児休業給付金を延長する手続きは?
6.社員のSNS対策は必要?
損害賠償を請求できる?
7. 労務ひとこと
デジタルマネーによる給与の支払い解禁へ
詳しくはこちらをご覧ください
1.改正法案を国会に提出
女性の活躍推進とパワハラ防止措置
2.《特集》準備は何から?
「労働保険の年度更新」
3. トピックス
・日本商工会議所の調査結果:働き方改革の準備状況は
・外国人労働者にも安全衛生教育を
・「しょくばらぼ」で職場情報を公開
・2019年の中途採用計画は?
4. 働き方改革で、こう変わります!
管理職含めすべての人の労働時間を把握する義務
5.すっきりわかる。雇用保険
育児休業給付金を延長する手続きは?
6.社員のSNS対策は必要?
損害賠償を請求できる?
7. 労務ひとこと
デジタルマネーによる給与の支払い解禁へ
詳しくはこちらをご覧ください
スタッフ | 2019/05/07